Мени

3 најефикаснија начина да се пријавите за следећи посао - (са КА тестирањем узорка посла са мотивационим писмом)

3 most effective ways apply

Испробајте Наш Инструмент За Елиминисање Проблема

Овај чланак је користан свима који су у процесу проналаска новог посла. Без обзира да ли сте почетни или искусни кандидат и пријављујете се за КА посао тестирања или било који други посао у ИТ-у, ови кораци су применљиви.

Како се пријавити за посао?

како читати бин датотеку

Без обзира да ли сте свежији који тражи посао који ће започети вашу каријеру у процвату или ако сте искусан професионалац који заслужује пријеко потребну промену - сви ми непрестано тражимо посао. Морамо се сложити, није пријатно, лако, дохватање или награђивање за било кога од нас. Међутим, ево неколико упута које ће вам олакшати процес и помоћи вам да стигнете тамо.

Најефикаснији начини за пријављивање за следећи посао

Као и општа пракса у СТХ, ми ћемо започети на самом почетку и проћи ћемо кроз овај процес.

Шта ћете научити:

3 важна корака за пријављивање за посао

Како се пријавити за посао КА за тестирање софтвера

Корак 1: Пронађите изворе посла

  • Пријатељи или референце
  • Интернет форуми
  • Сајтови за друштвене мреже, углавном ЛинкедИн
  • Портали за посао (погледајте све Портали за посао тестирања софтвера овде)
  • Новински огласи
  • Неформални мали огласи на мрежи - попут цраигслист-а итд.
  • Веб локације компанија

Корак 2: Претражите или пронађите посао по вашем избору

Једина ствар која ће гарантовати неуспех је када се пријавите за посао чији опис не одговара вашем искуству или скупу вештина. Разговараћемо о сваком извору и поставићемо неке смернице како да избегнемо ову ситуацију.

# 1) Пријатељи:

  • Када чујете за отварање посла у организацији вашег пријатеља, питајте за ЈД (опис посла). Наши пријатељи не знају тачно које су наше вештине и колику стручност имамо у њима.

На пример, Можда знају да сте испитивач аутоматизације, али можда не знају тачно који алат и колико дуго радите. Будући да су добри људи, волели би да искористите прилику да будете испитивач аутоматизације када виде отвор у својој компанији. Да бисте избегли одбијање, помогло би ако бисте унапред знали детаље.

  • Стави им до знања тачно шта написати или рећи о вама када се на вас односи . Дајте им информације о вама у једном или два реда које на најбољи могући начин представљају ваше искуство и вештине.

На пример, „Он / Она је КА већ 4 године и радио је на доменима банкарства и осигурања. Има сертификат ЦСТЕ и има добру аутоматизацију која је изложена тестирању аутоматизације помоћу селена. “

# 2) Интернет форуми:

Како су интернетске заједнице распрострањене, могле би им добро доћи за нека слободна или специјализована радна места. Реч опреза, покушајте да не објављујете ништа лично о себи уколико не проверите легитимност извора.

# 3) Сајтови за друштвене мреже:

Сајтови попут ЛинкедИн су олују заузели тржиште рада. Професионалне информације, референце и све остало што је тако доступно чине их савршеним за проналажење радних места. Придружите се применљивим групама и апелујте на вас. Све што треба да урадите је да будете у потрази за отвореним радним местима.

# 4) Портали послова:

Већином тржишта рада владају портали. Чудовиште , Наукри , Он каже , Заиста су неки од примера најпопуларнијих радних места. Следе кораци за тражење посла:

  • Направите профил и дозволите да вам портал предлаже послове - које бисте могли применити из самог портала.
  • Користите функцију претраживања за тражење објава. Савет овде покушава претраживати на основу више критеријума . На пример, ако сте двогодишњи искусни ручни тестер и тражите посао, испробајте ове називе послова - КА инжењер, КА тестер, инжењер за контролу квалитета, Тестер софтвера, Ручни тестер, Инжењер испитивања - итд. и тако даље. Изненадићете се колико се послова отвори када претражујете на основу различитих наслова.
  • Ово је најлакше од свега - створите профил и поставите његов статус који преноси вашу спремност да тражите посао и сачекајте да послодавци ступе у контакт с вама.

# 5 ) Новински огласи:

Како је интернет револуционирао наш свакодневни живот, новине више не играју главну улогу у тражењу посла. Међутим, они и даље имају сегмент каријере (месечни или недељни), али се и даље појављују неки огласи за посао. Кључ успеха код ових послова је следити кораке који су дати тачно у детаљима посла.

# 6) Неформални мали огласи:

Колоне „Тражено“ или „Посао“ су оно што бисмо желели да потражимо. Поново проверите да ли су извори изворни.

# 7) Сајтови компаније:

Сви имамо организацију која нас занима. Понекад је технологија која вас привлачи ка филозофији одређене компаније. Радити за ту једну компанију и дати свој интелектуални потенцијал готово је остварење снова. Зашто онда и сами не бисмо закорачили.

  • Већина веб локација компанија има одељења за запошљавање или „радите за нас“. Прегледајте овај део страница њихове веб локације и потражите огласе за посао који могу одговарати вашем скупу вештина.
  • Ако се тренутно ниједан посао не подудара са вашим профилом, пошаљите свој животопис у њихову базу података. Бићете обавештени када се отвори одговарајући отвор.

Корак 3: Пријављивање за посао

Који год извор да одаберете или како год да сте наишли на посао - пријава је следећа фаза - најважнија.

3 ствари су веома важне:

  • Профил на мрежи : Ово се односи на портале за запошљавање и друштвене мреже. У почетку је дуготрајна активност уношења свих података у вези са вашим образовањем, претходним радним искуством, претходним пројектима итд., Али повратак је огроман.
  • Пропратно писмо : Пријава за посао укључује контактирање будућег послодавца. Наравно, желе да знају какво је ваше искуство, које су ваше вештине итд., За шта ће бити довољан биографски списак. Али како се представити и поставити референцу зашто их контактирате? Управо то чини пропратно писмо. Било у е-поруци, путем портала за посао или када одговарате на новински оглас, укључујући пропратно писмо је обавезно. Пропратно писмо је врло једноставно. Треба да садржи следеће информације:
    • Ваш увод
    • Разлог за е-пошту / преписку
    • Извор где сте пронашли посао
    • Ваш животопис или профил - где га пронаћи.

Пропратно писмо узорка КА за тестирање посла:

Узорак мотивационог писма би могао бити

Здраво,

Ово је „Име“. Ја сам инжењер рачунарске науке Б.Тецх и КА сам од 2004. Веома сам добар у концептима ручног тестирања и стручњак за аутоматизацију који користи КТП.

Одговарам на оглас за објављивање посла за улогу старијег аналитичара квалитета на тему „Извор, датиран (ако је релевантан)“. Чини се да се мој сет вештина савршено поклапа.

Приложио сам резиме овом имејлу.

Молимо вас да прегледате исто и било би ми драго да се јавите у вези са овом приликом.

Хвала,
„Име“,
Контакт информације.

Важни савети за пријаву на посао

# 1) Не пријављујте се за послове који се не подударају са најмање 75-80% вашег скупа вештина.

#два) Ако су странице за друштвене мреже ваша ствар - будите професионални и ажурирани.

# 3) Обавезно обратите пажњу на „потребне вештине“ у огласу за посао. Уверите се да су све обавезне вештине задовољене. Превиђати „добро имати“ или необавезне вештине понекад је у реду, али не и оне „обавезне“ / обавезне.

# 4) Уклоните све правописне и граматичке грешке из свог животописа и пропратних писама.

# 5) Подношење пријаве за посао понекад укључује уношење детаљних информација о сваком пројекту, вештини и квалификацијама у ваше радно искуство. Заморно је, али будите стрпљиви.

# 6) Уверите се да ваш животопис садржи тачне информације да би вас могао контактирати. Такође, приликом давања референци, двапут проверите и њихове контакт податке.

# 7) Када користите портале за посао, будите сигурни да сте поставили статус „активно тражите посао“ или нешто слично њему.

# 8) Не дајте своје личне податке, посебно бројеве пасоша.

# 9) Будите љубазни у свом мотивационом писму.

# 10) Портали за посао омогућавају нам стварање више профила и више мотивационих писама. Иако је сјајно, ово лично сматрам збуњујућим. Ако сте попут мене, најбоље одговара један профил са једним мотивационим писмом (унесите промене по потреби). Али ако су вам вишеструке опције, онда вам више снаге.

Закључак

Лично, мислимо толико негативних ствари о томе зашто нам понуде за посао не долазе. Кривимо локацију на којој живимо, недостатак контаката на терену, годишње доба празника (или одређено доба године) и још много тога.

Постоје неке ствари које су ван наше контроле - па уместо да се концентришемо на њих - покушајте да се побољшавамо сваки дан и припремите се за посао - упркос свим шансама.

Радни свет се мења, равнотежа пословног и приватног живота се побољшава и географске локације више немају велики значај - можда је време да искористите ту прилику која ће савршено одговарати вашем животном стилу. Такође, нико не може спречити да се велики потенцијални интелектуални ум стави у употребу.

Такође прочитајте = >> Како послати регрутера е-поштом

Дакле, започните своју потрагу одмах. Нека вам ништа не стоји на путу.

СТХ би увек био ту да пружи руку кад вам затреба. Сретно, драги читаоци! Иди и нађи тај посао који желиш!

Аутор: Овај користан чланак написао је члан СТХ тима и стручњак за тестирање софтвера Свати Сеела.

Препоручено читање

^